Sekretaris Daerah (Sekda) Natuna, Boy Wijanarko, di Natuna, Selasa, mengatakan, kegiatan itu untuk mengukur kemampuan pejabat administrator di lingkungan Pemkab Natuna. "Untuk mengukur kinerja dan seberapa jauh potensi bapak ibu dalam hal pengetahuan dan sikap," ucapnya.
Baca juga: KPU Natuna bakal bangun gedung kantor baru
Ia menjelaskan penilaian ini nantinya akan dijadikan acuan oleh bupati dalam menentukan pengisian jabatan di lingkungan Pemkab Natuna. "Kalau dianggap kurang nanti akan dilakukan evaluasi, apakah jabatan bisa didemosi atau dinaikkan," ujar dia.
Oleh karena itu, ia meminta kepada peserta untuk mengikuti penilaian dengan maksimal agar hasil yang didapat optimal. "Ikuti semua rangkaian dengan baik," pinta dia.
Sementara, Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Natuna, Muhammad Alim Sanjaya, mengatakan, peserta yang mengikuti kegiatan itu sebanyak 60 orang pada 17-20 Oktober 2023. "Penilaian diikuti oleh Kabid (Kepala Bidang), Sekretaris dan Kepala Bagian (Kabag)," ucapnya.
Baca juga: Gelar Dendang Piwang di Natuna diadakan untuk melestarikan budaya
Ia menjelaskan seharusnya kegiatan ini diikuti oleh semua pegawai di lingkungan Pemkab Natuna namun dikarenakan anggaran terbatas kegiatan terpaksa dilakukan secara bertahap.
Sebab, kata dia, tujuan utama dari penilaian itu adalah untuk mendapatkan data kompetensi jabatan yang sesuai dengan standar yang berlaku. "Pemetaan talenta atau manajemen talenta," kata Sanjaya.
Baca juga: BPBD Kepri: Natuna dan Lingga terdampak kabut asap kiriman
Adapun penilaian yang akan dilakukan di antaranya, tes psikologi, simulasi yang terdiri dari penulisan proposal dan kelompok diskusi mandiri serta wawancara berbasis kompetensi. "Dalam kegiatan ini kita bekerjasama dengan UPT penilaian kompetensi BKD Provinsi Riau," lanjut
Pewarta: Muhamad Nurman
Editor: Ade P Marboen
Copyright © ANTARA 2023
